Page 84 - Ortaöğretime Uyum Haftası - Mevzuat

82
ücretli ve ücretsiz izin süreleri dışında öğretim yılı boyunca devam eder, 12 nci sınıfın
ders yılı bitiminde sona erer.
(2) Sözleşmesi devam eden öğrenciler, yaz aylarında da işletmelerdeki eğitimlerine
devam ederler. Ancak, bu süre içinde isterlerse ücretli veya ücretsiz izin haklarını
kullanabilirler.
(3) İşletmelerde mesleki eğitim gören öğrenciler, kayıtlı oldukları programdan me-
zun oluncaya kadar eğitime başladıkları işletmelerde, bu işletmede öğretim prog-
ramının tamamının uygulanamaması durumunda başka işletmelerde veya okulda
öğretim programını tamamlamak zorundadırlar.
(4) İşletmelerde grev ve lokavt uygulaması, deprem, yangın ve sel gibi doğal afet
olması durumunda öğrenciler eğitimlerini okulda sürdürürler.

Öğrenci grubu

Madde 135 - (1) İşletmelerde aynı meslek alan/dalında beceri eğitimi gören en fazla
12 kişiden oluşan öğrenci grubu için işletme tarafından en az bir eğitici personel veya
usta öğretici görevlendirilir.

İşletmelerde mesleki eğitim göreceklerin belirlenmesi
Madde 136 - (1) Bir meslek alan/dalında işletmelerde mesleki eğitim görecek öğren-
ci sayısının işletmelere gönderilecek öğrenci sayısından fazla olması durumunda,
koordinatör müdür yardımcısının başkanlığında en az üç üyeden oluşan komisyon
kurulur.

(2) Komisyon, öğrencilerin;
a) Alt sınıflara ait yılsonu başarı puanlarının aritmetik ortalamasını,
b) Kısa süreli uzaklaştırma cezasından daha ağır ceza almamış olmasını,
c) Genel durumunu dikkate alarak sıralama ve seçimini yapar.

(3) (Değişik:RG - 1/7/2015 - 29403) 12/4/1991 tarihli ve 3713 sayılı Terörle Mücadele
Kanunu, 3/11/1980 tarihli ve 2330 sayılı Nakdi Tazminat ve Aylık Bağlanması Hakkında
Kanun veya 2330 sayılı Kanun hükümleri uygulanarak aylık bağlanmasını gerektiren
kanunlar, 8/6/1949 tarihli ve 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanu-
nunun 56 ncı, mülga 45 inci ve 64 üncü maddeleri ile 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı
Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 47 nci maddesi kapsamında
harp veya vazife malulü sayılanlar ile 24/2/1968 tarihli ve 1005 sayılı İstiklal Madalyası
Verilmiş Bulunanlara Vatani Hizmet Tertibinden Şeref Aylığı Bağlanması Hakkındaki
Kanun kapsamında aylık bağlanan şehit ve gazi çocuklarıyla 5395 sayılı Çocuk Ko-
ruma Kanunu kapsamında eğitim tedbiri kararı verilen çocuklar ve 24/5/1983 tarihli
ve 2828 sayılı Soysal Hizmetler Kanunu kapsamında koruma altına alınan öğrenciler
sıralamaya tabi tutulmaksızın işletmelerde mesleki eğitime gönderilir.

İşletmelerdeki mesleki eğitimin planlanması

Madde 137 - (1) İşletmelerdeki mesleki eğitimin planlanması, uygulanması ve değer-
lendirilmesi, okul müdürü ve işletme yetkilisi tarafından yapılır.