Page 101 - Yönetim Bilimi (Tüm Kitap)
P. 101

Yönetimin Temel Fonksiyonları 2









              Şirket Yönetimi
                 Aşağıda  iki  farklı  şirket  yapısına  ilişkin  açıklamalar  verilmiştir.
              Açıklamaları okuyunuz.

                 a)  Her  iki  yöneticinin  çalışanlarına  yaklaşımını  ve  yönetim
                    anlayışlarını nasıl buluyorsunuz? Düşüncelerinizi arkadaşlarınızla
                     paylaşınız (Görsel 3.17).
                 b) Siz, bu yöneticilerin yerinde olsanız güdüleme için nasıl bir yaklaşım
                     sergilerdiniz?


                    I. ŞİRKET :                             II. ŞİRKET:
                 Bu şirket çalışmalarıyla başarısı-      Bu  şirket,  sektöre  yeni  girmiş
                 nı  kanıtlamış,  ülkenin  en  büyük     ama başarısını kısa sürede kanıt-
                 şirketlerinden  birisidir.  Yönetici,   lamıştır. Yönetici, iş yerinde katı
                 iş yerinde katı bir disiplin uygula-    bir  disiplinin  başarı  için  gerekli
                 maktadır. Hatalara karşı çalışan-       olmadığını  düşünür.  Personeli-
                 larını isim vermeden uyarır. Ba-        nin hatalarını sıklıkla görmezden
                 şarılı olanları ise yüksek prim ya      gelir. Sürekli yeni hedefler koyar,
                 da ikramiyelerle ödüllendirir.  Her     başarılı  personelini  ödüllendirir.
                 gün  bir  toplantı  düzenler,  çalış-   Şirketin  çalışmalarını,  aylık  top-
                 maları  günü  gününe  takip  eder.      lantılarla  değerlendirir.  Başarıda
                 Çalışanlarına “Şirket kârı arttıkça     bir düşüş varsa alınacak tedbirler
                 sizin de kazancınız artacaktır. Bu      için görüş alır. Ücretlendirmede,
                 yüzden  çok  çalışmalısınız.”  der.     eşit  ve  adil  davranır.  Bu  yöneti-
                 Bu  yöneticinin  amacı  şirketi  ba-    cinin  amacı,  sevilen  bir  yönetici
                 şarıya ulaştırmaktır.                   olarak çalışanlarını mutlu etmek
                                                         ve herkesin kazanmasını sağla-
                                                         maktır.






















                                                          Görsel 3.17: Yönetici davranış biçimleri

                                                                                                  99
   96   97   98   99   100   101   102   103   104   105   106